现今，公司年会是很多企业员工每年最为最期待的，公司年会通常都具有着独特的地域气息和独特的民族文化，在充满魅力和生机的公司年会上，长期以来在企业举办公司年会就会形成了独特的企业文化。
对于很多成都年会策划公司来说，发展公司年会策划业务，对于调整公司年会的产业结构提升公司年会策划行业的区域竞争力促进企业文化的协调发展大力推广优秀的企业文化，扩大优秀文化的国际影响力让优秀的公司年会文化走向世界，有着重要的作用。
以前公司年会策划市场受时间和场馆地域等影响，一度发展缓慢，可是在近几年随着公司年会策划市场的不断发展，公司年会策划市场也在不断觉醒中。近两年随着各类公司年会的不断举办，企业员工就更加渴望看到更盛大更震撼更具吸引力的公司年会。不管是大企业还是小公司，公司年会现场都是座无虚席，公司年会现场沸腾的场面，可以看出成都年会策划公司的巨大策划实力以及企业员工对公司年会举办的热情。
尽管公司年会策划市场资源少，缺少良好的创新意识等问题，但是即便这样市场还依旧拥有很大的发展潜力。因此，把其他行业的活动资源引进公司年会策划公司和市场相结合是有很好的发展前景的。
1、从公司年会策划市场主体来看，已经初步形成了年会策划团体、年会策划公司与年会策划场所三类形式。经济实体分工配合协作发展是主导格局；在横向上，除了以往的年会策划公司以外，集体、个体、中外合作合资等多种形式的公司年会策划实体不断产生和发展，于是出现了多种公司年会策划市场成分并存共荣的局面。
2、从公司年会策划市场的体制来看，以往的公司年会策划体制正在向市场策划体制转变。现在很多的单位逐步实现政企分开、政事分开，公司年会策划体制也由事业型、行政型向产业型、企业型转变，同时由福利型、供给型向经营型、效益型转变。
3、从公司年会的策划类型来看，现今的很多公司年会策划成为整个策划活动的主要类型，而部分的公司年会策划也开始具有营业性质，向着营业公司年会策划的方向变化。
因为公司年会因为一开始就站在一个比较高的起点上，它并不仅仅是为了评奖为了任务而排演的节目，更是一个面向企业未来发展的文化项目。一是企业的文化追求，把企业的文化元素通过现代手法传达给企业员工；二是未来追求，打造面向市场的企业品牌。
