公司十周年的庆典活动肯定是非常重要的大型活动之一，因此，诚智小编在此为大家介绍一下十周年庆典策划活动的详细方案，帮助策划们更好的开展活动。
一、活动背景
为了庆祝公司成立十周年，表彰优秀员工，与投资者和客户共同见证公司十年的风雨历程，公司特决定举办成立十周年庆典活动。
二、活动目的
庆祝公司成立十周年，展示公司独特的公司精神和公司文化。通过对公司发展历程的回顾，使员工们更加清晰地了解公司的发展过程，展现公司蓬勃的发展活力;通过邀请员工们参与文艺表演，用自身的行动来表达与公司共同进步的信念;通过对公司在取得各项工作成绩过程中，员工所付出的艰辛劳动的肯定，感谢全体员工为公司今天的辉煌所作出的不懈努力。
三、活动内容
1、十周年庆开幕式
通过播放ppt和视频的方式，回顾公司10周年发展历程(公司重大事件、里程碑事件、感人事件等)。
邀请董事长上台致辞，表达对公司未来的规划愿景，带领所有员工一起展望未来。
2、“才艺秀”文艺汇演
提前在全公司范围内征集表演节目，鼓励所有员工以个人或小组的形式来准备各类型的表演节目。所有的员工节目都需要事先上报节目内容，以保证整个活动流程的顺利进行。同时，为了丰富节目形式，避免节目的单一性，提高表演的观赏度，还可以穿插一些专业人士带来的精彩节目。
在确定了表演单后，提前根据节目类型做好节目单编排，以确定演出顺序。并在表演过程中穿插幸运抽奖环节，调动现场气氛。
3、优秀员工表彰、优秀节目评选环节
为了更好地表扬一直在岗位上认真工作的员工，周年庆活动应该提前评选出优秀员工，并在周年庆活动现场由相关领导给予相应表彰。
同时，文艺汇演环节中的优秀节目也可以在此环节一并予以奖励，让参加活动的员工们更加开心。
四、活动筹备
1、公司发展ppt的制作。
2、各小组文艺汇演的准备。
3、专业表演节目的组织和彩排。
4、现场道具的准备及奖项的设置。
5、活动当天人员的分工。
五、预计困难
1、ppt的制作：由谁来具体制作、内容的收集及筛选等。
2、怎样调动员工的积极性，尤其是文艺汇演环节。
3、人员安排方面，尤其是在具体活动环节，需要一部分员工参与到活动后勤中，了解整个活动的流程，确保活动的顺利开展。
六、经费预算
1、场地布置
2、奖品费用
3、道具费用
4、节目费用
